Jung und Alt: Ich brauche beide Gruppen und tue was für sie! Dipl.-Finanzwirt Werner Warweg Geschäftsführer der KDV Kanne Datenverarbeitung, Detmold
Vorstellung
Zur Person:
62 Jahre alt
zuständig für Personalentwicklung und Technik im Rechenzentrum und Softwareentwickluung
Finanzwirt
Zur Firma:
Rechenzentrum für Lohn- und Gehaltsabrechnung
Software-Entwicklung
Streiflichter
Jungspunte
Jugendwahn
alte Knöpfe
gebährfähiges Alter
Muttertier
Elternzeit
Pflegezeit
Arbeitsmarkt / Marketing
Bedürfnisorientierung
Lebensplanung
Vitalität
Schwerpunkte der Lebensgestaltung
Motivation – positiv (Lob, Vergütung)
Motivation – negativ (Strafe)
Einteilung der Bedürfnisse
Art der Befriedigung:
Individualbedürfnisse können von einem Menschen alleine befriedigt werden (z. B. das Bedürfnis zu essen) Kollektivbedürfnisse können nur von einer ganzen Gemeinschaft (z. B. Familie, Firma) befriedigt werden (z. B. das Bedürfnis nach Sicherheit)
Einteilung der Bedürfnisse
Dringlichkeit
Existenzbedürfnisse umfassen die Bedürfnisse nach ausreichender Nahrung, Kleidung, Wohnraum, Sicherheit und Medikamenten Grundbedürfnisse umfassen die Bedürfnisse nach Gesundheit, Umwelt, Bildung und Ähnlichem
Einteilung der Bedürfnisse
Luxusbedürfnisse umfassen die Bedürfnisse nach luxuriösen Gütern und Dienstleistungen (Schmuck, Auto etc.) Kulturbedürfnisse beschreiben den Wunsch nach Kultur (Ausflüge, Reisen etc.)
Bedürfnispyramide nach Maslow
Selbstverwirklichung
Anerkennung und Wertschätzung Sozialbedürfnis Sicherheit Grund- oder Existenzbedürfnisse
Lösung: Schritt 1
Voltaire (1694-1778): "Eine weitere Ursache unserer Armut sind unsere neuen Bedürfnisse." Ermittlung der Bedürfnisse... eine Vermutung - Sicherheit - Vereinbarkeit - Verdienst - Ansehen
Lösung: Schritt 2
Bilden von Altersgruppen
Inventur der Schul – Abschlüsse
Inventur der Hochschul – Abschlüsse
Betriebszugehörigkeit
Zuordnen von Familienstand
Ermittlung der Kinderzahl
Feststellen von Hobbys
Behinderungen, Einschränkungen etc.
Lösung: Schritt 3
Matrix erstellen: - Auszubildende - Altersgruppe bis 30 Jahre - Altersgruppe bis 30 – 40 Jahre - Altersgruppe bis 40 – 50 Jahre - Altersgruppe über 50 Jahre
Zusammenfassung Jung und Alt: Ich brauche beide Gruppen und tue was für sie! Empfehlung: - Quotierung - Bedürfnisorientierung - alle Gruppen wertschätzen - moderieren Sie moderat zwischen den Gruppen
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Ich höre und ich vergesse.
Ich sehe und ich erinnere mich. Ich tue selber und ich verstehe. (Konfuzius ca. 500 v. Chr.)