Preview only show first 10 pages with watermark. For full document please download

Kryteria Oceny Z Przedmiotu Kultura Zawodu Stopień

   EMBED


Share

Transcript

KRYTERIA OCENY Z PRZEDMIOTU KULTURA ZAWODU Stopień celujący Otrzymuje uczeń, który posiadł wiedzę obejmującą cały program nauczania w danej klasie z zakresu kultury zawodu, posiadł szersze wiadomości z socjologii i psychologii grupy, potrafi samodzielnie przygotować i wygłosić odczyt, referat., wykazuje dodatkowe zainteresowania zagadnieniami z kultury zawodu, samodzielnie rozwiązuje postawione mu problemy, jest kreatywny i twórczy oraz odznacza się wysoką kulturą osobistą w szkole i poza nią. Stopień bardzo dobry Otrzymuje uczeń, który posiadł pełen zakres wiedzy i umiejętności objęty programem nauczania, sprawnie posługuje się pojęciami z zakresu kultury zawodu, sprawnie posługuje się zdobytymi wiadomościami i potrafi dokonać praktycznych rozwiązań, a jego wiedza jest twórcza, uczeń wykazujący się wysoką kulturą osobistą. Stopień dobry Otrzymuje uczeń, który opanował wiedzę dotyczącą kultury zawodu, jego wiedza jest odtwórcza, potrafi poprawnie wykorzystywać zdobyte wiadomości i rozwiązywać typowe problemy teoretyczne i praktyczne z zakresu kultury zawodu, odznacza się wysoką kulturą osobistą. Stopień dostateczny Otrzymuje uczeń, który opanował częściowo wiadomości i umiejętności określone w programie danego semestru klasy, potrafi rozróżnić i stosować pojęcia związane z kulturą zawodu i zastosować je w praktyce, jednak z trudnością dokonuje analizy postawionych mu problemów. Stopień dopuszczający Otrzymuje uczeń, który ma braki w opanowaniu minimum programowego, ale braki te nie przekreślają możliwości uzyskania przez ucznia podstawowych wiadomości w ciągu dalszej nauki kultury zawodu oraz kontynuowania nauki w klasie programowo wyższej czy ukończenia szkoły. Stopień niedostateczny Otrzymuje uczeń, który nie opanował podstawowej wiedzy dotyczącej kultury zawodu, nie potrafi rozwiązywać problemów o podstawowym stopniu trudności nawet przy pomocy nauczyciela, a więc jego wiedza uniemożliwia mu kontynuowanie nauki w następnej klasie czy ukończenie szkoły, odznacza się niską kulturą osobistą. Sposobami sprawdzenia osiągnięć edukacyjnych uczniów z kultury zawodu są: a) sprawdzian ustny, b) sprawdzian pisemny, c) sprawdzian praktyczny, d) obserwacja czynności ucznia, e) analiza wytworów uczniowskich.